U10-ohjaajaopas

HVS-Työyhteisön säännöt:

• Olen osa HVS-Tenniksen työyhteisöä ja noudatan seuran linjauksia työssäni.
• Olen ajoissa ja valmistautuneena tunneillani.
• Osaan pelaajien nimet ja tutustun heihin.
• Huomioin ryhmän yksittäisen pelaajan tarpeet.
• Annan rakentavaa ja positiivista palautetta.
• Käyttäydyn kohteliaasti pelaajia ja muita työntekijöitä kohtaan.
• Kehitän omaa osaamistani.
• Olen aktiivisesti läsnä tunneillani.
• Puhun seurasta positiiviseen sävyyn kentällä ja sen ulkopuolella
• Autan tiedonkulussa asiakkaiden, valmentajien ja toimiston välillä.

Osaamisvaatimukset HVS U10-työntekijälle

1. Ohjaamistaidot:

1.1. Puhetapa:

1. Käytä pelaajien nimiä
2. Katso silmiin, kun puhut
3. Osoita arvostavasi muita, ole kohtelias
4. Ole ymmärrettävä (Lasten kieli)
5. Anna yksinkertaisia ohjeistuksia (Lasten tasolla)
6. Kertaa monta kertaa asiaa, jota harjoitellaan
7. Kysele pelaajilta harjoituksen aikana (esim. miltä tuntuu, onnistuiko jne.)
8. Vältä opettaessa kielteisiä sanoja (Esim: Älä tee näin, vaan: tee näin)
9. Käytä positiivista ilmapiiriä tukevia lauseita (Mahtava tsemppi, hyvä yritys, tosi hienosti menee)
10. Käytä ääntä sopivasti tilanteen mukaan
11. Äänenhallinnalla vaihtele tempoa, rytmiä, kovuutta tilanteen mukaan

1.2. Elekieli:

1. Ole pelaajien kanssa läsnä koko ajan
2. Osoita huomiota käyttäen high fiveä, klikkiä jne
3. Liiku kentällä harjoituksen aikana ja täten huomioi kaikkia läsnäolollasi
4. Pyri auttamaa kädestä pitäen tarpeen mukaan
5. Luo katsekontaktia ja käytä kasvojen eleitä
6. Käytä positiivista kehonkieltä, eli paljon energisyyttä ja innostuneisuutta
7. Ole esimerkillinen

2. Ohjaamis- ja opetustyö:

2.1. Ennakointi ennen ohjaamisen aloittamista:

1. Ole tietoinen, että mitä pitää opettaa ja ohjata
2. Tarkasta harjoituspaikka kuntoon, ennen kuin aloitat ohjaamisen

2.2. Harjoituksen näyttö:

1. Huolehdi lasten kohdistavansa keskittymisensä sinuun, ennen kuin näytät harjoituksen
2. Minimoi häiriötekijät ennen näyttöä
3. Näyttäessäsi harjoituksen pitää kaikkien nähdä ja seurata näyttö
4. Toista näytettävä asia muutaman kerran
5. Tee näyttö niin hyvin kuin kykenet
6. Tarkasta, että kaikki ymmärsivät tehtävän

2.3. Harjoituksen ohjaaminen:

1. Ohjeista pelaajat oikeille paikoille harjoittelemaan
2. Laita harjoitus ripeästi käyntiin heti näytön jälkeen
3. Tarkasta harjoituksen aikana, että pelaajat ovat ymmärtäneet tehtävän
4. Anna henkilökohtaista tukea harjoituksen yhteydessä
5. Huomioi kaikkia ryhmässä
6. Pidä huoli, että harjoitus etenee

2.4. Harjoituksen lopettaminen:

1. Lopeta harjoitus ja kokoa ryhmä yhteen (rivissä istuen tai seisten)
2. Anna yleinen palaute tehtävästä (Esim. Hyvin jaksettiin yrittää ja ensi kerralla muistatte tehdä vähintään yhtä hienosti)
3. Ohjeista heidät seuraavaan asiaan
4. Organisoi siivous, eli jaa siivoustehtävät pelaajillesi ja pidä huoli, että pelaajasi siivoavat

Esimerkkejä epäpätevästä/pätevästä työntekijä:

• Epäurheilullinen olemus (Esim. hiukset auki, hankalat vaatteet, väärät kengät)/Urheilullinen olemus (Esim. Hiukset kiinni tai lippis, sporttivaatteet, tenniskengät tai kevyet lenkkarit)
• Syö kentällä kesken tunnin/syö tuntien välissä tai ennen tuntia
• Juo kahvia kentällä/Tulee aikaisemmin hallille ja juo kahvin ennen kentälle menoa
• Käy täyttämässä usein vesipulloa/Ottaa tarpeeksi ison vesipullon mukaan, että ei tarvitse täyttää heti uudestaan
• Passiiviset kädet/Maila tai pallo kädessä, tai kädet käytössä
• Välttelee vastuuta (Esim. alkulämpän veto ja haastavat rastit)/Ottaa esimerkillisesti asioista koppia (Esim. ehdottaa, että voi hoitaa alkulämpän)
• Juomatauoilla keskittyy työkavereihin/Juomatauolla tutustuu pelaajiin
• Käyttää nikotiinituotteita/Älä käytä töissä nikotiinituotteita!
• Näyttää väsyneeltä (Esim. haukottelu ja istuskelu)/Huolehtii hyvästä työvireydestä (Esim. juo kahvin etukäteen, syö täyttävää ruokaa, tai käyttää muuta keinoa, jolla vireystila on korkealla)

Vanhempainopas

Tutustu oppaaseen täällä.